FORMATION: MOBILISER L'ENGAGEMENT DES COLLABORATEURS
Formation créée le 23/03/2023. Dernière mise à jour le 28/08/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
L’engagement collaborateurs est synonyme de bon fonctionnement de l’entreprise. Un collaborateur engagé est un collaborateur satisfait de ses conditions de travail, qui trouve du sens à ses missions et qui de fait est naturellement plus enclin à rester fidèle à l’entreprise ou à la recommander.
Objectifs de la formation
- IDENTIFIER LES CONDITIONS DE L'ENGAGEMENT DES COLLABORATEURS
- PRENDRE CONSCIENCE DES LEVIERS ESSENTIELS À L'ENGAGEMENT DES COLLABORATEURS
- DÉVELOPPER UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ÉPANOUISSANT
- FAVORISER L'HARMONIE AU SEIN DE SON ÉQUIPE
Profil des bénéficiaires
- MANAGERS, CHEFS D'ÉQUIPES, RH, CHEFS DE PROJET
- MANAGERS FONCTIONNELS OU HIERARCHIQUES
- TOUTE PERSONNE EN SITUATION D'ENCADREMENT
- Notre organisme favorise l'accueil des personnes en situation de handicap si vous êtes confronté(e) à une situation de handicap, merci de remplir la fiche Handicap
Contenu de la formation
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L'ENGAGEMENT, MÉCANISME ET ENJEUX
- DISTINGUER ENGAGEMENT ET MOTIVATION
- POURQUOI L'ENGAGEMENT EST SI IMPORTANT?
- ENGAGEMENT ET EXPERIENCE COLLABORATEUR
- ENGAGEMENT ET MARQUE EMPLOYEUR
- ENGAGEMENT ET RESPONSABILITÉ MANAGÉRIALE
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LE LEVIER ORGANISATION AU SERVICE DE L'ENGAGEMENT
- LA RELATION QUE J'ENTRETIENS AVEC L'ENTREPRISE
- AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS
- LA COOPÉRATION
- DONNER DU SENS À L'ACTIVITÉ
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LES RESSOURCES HUMAINES AU SERVICE DE L'ENGAGEMENT
- COMMENT FIDÉLISER LES TALENTS?
- LE SENTIMENT D'ÉQUITÉ ET DE JUSTIUCE AU TRAVIL
- L'ÉQUITÉ PROFESSIONNELLE FEMME-HOMME
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CRÉER LES CONDITIONS D'UN TRAVAIL ÉPANOUISSANT
- BIEN ÊTRE, QUALITÉ DE VIE ET CONDITIONS DE TRAVAIL (QVCT)
- LES ACTIONS POUR DÉVELOPPER LA QVCT ET L'ENGAGEMENT AU TRAVAIL
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ATELIER RENFORCEMENT POSITIF
- CREER VOTRE PLAN D'ACTION INDIVIDUEL
Nous sommes spécialistes en développement des compétences professionnelles sur les thèmes du management, de la communication et de la vente. nous sommes certifiés Qualiopi pour nos actions de formations. Choisir un Organisme de formation certifié Qualiopi, c’est : Une des conditions indispensables pour faire financer ses actions de formations La garantie d’un process de formation d'une qualité reconnue, Un critère important d’évaluation de vos prestataires Bien sûr nos formations sont également réalisées en distanciel (E-learning, Vidéo Learning, Classes Virtuelles, Gamification, Blended Learning) Notre équipe de formateurs Philippe Dachicourt, maître praticien en Programmation Neuro Linguistique et formateur depuis 2011 au sein de l'organisme Franck Di Constanzo, coach professionnel certifié HEC, maître praticien en Programmation Neuro Linguistique et formateur certifié depuis 2013 Marie Houdmon, coache professionnelle certifiée ECF, maître praticien en Programmation Neuro Linguistique et formatrice depuis 2019 Anne Corrons, diplomée EM Strasbourg Business School, formatrice en marketing, merchandising, communication et évènementiel
- Feuilles de présence.
- Questions orales et Quiz sur plateforme
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation
- Exposés théoriques courts et opérationnels
- Mises en situation avec retours d'expérience
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
- Accès aux plateformes : DIGIFORMA.com mises à disposition et accessibles 24/24h et 7/7j de tous les résultats des exercices réalisés en présentiel téléchargeables pendant 1 mois après la formation Klaxoon.com: plateforme de jeux pédagogiques